Общество
19351
21.03.2019 15:35
71

Система мониторинга KPI представлена в администрации Липецкой области


Система мониторинга достижения ключевых показателей эффективности представлена сегодня в администрации Липецкой области. Как сообщает пресс-служба региональной администрации, основная цель системы мониторинга достижения ключевых показателей эффективности или KPI – достижение наилучших показателей госслужащими в своей работе. Эта система вводится в регионе по поручению Игоря Артамонова.

По поручению президента РФ разработаны 15 показателей для глав регионов. Это, в частности, уровень доверия к власти, производительность труда, реальная среднемесячная зарплата, уровень бедности, естественный прирост населения, уровень доступности жилья, качество окружающей среды. Для заместителей главы региона и руководителей профильных управлений предусмотрены свои показатели, связанные с реализацией национальных и региональных проектов, работой с обращениями граждан.

Ключевые показатели эффективности будут заполняться в каждом управлении. Уже в середине апреля можно будет увидеть, как работает система оперативного мониторинга показателей KPI, оценить эффективность работы каждого ведомства, спрогнозировать динамику и вклад отдельного сотрудника в развитие области.
0
0
0
0
0

Комментарии (71)

Написать комментарий
Как гость
Нажимая на кнопку "Опубликовать", вы соглашаетесь с правилами.
Смех
21.03.2019 15:42
Чую я много Артамонову рожать придётся)))))))))))
Москва
21.03.2019 15:42
Кто будет оценивать? Независимые эксперты, тогда да, а если "свои", что будет?!!!
гость
21.03.2019 15:44
"Те же яйца, только в профиль". Завышать показатели будут.
какой ещё KPI
21.03.2019 15:46
Оценка работы госслужащих определяется качеством дорог, отсутствием аварийного жилья, высоким уровнем жизни, ростом экономики. А то при высоком KPI будут ужасные дороги.
Епт
21.03.2019 15:52
"Система мониторинга достижения ключевых показателей эффективности" - вот ведь загнули! А осмыслить не пытались? Что мониторить, если достижений не предвидится? Менеджеры пытаются что-то сформулировать!
Грым
21.03.2019 15:52
Эти KPI не показывают ничего! Как обычно бредятина, тупо скопированная с Запада к месту и не к месту! Готовьтесь, люди жизнь станет ещё хуже, а отчёты обитателей горы ещё красивей. Несчастные земляки... Хана нам с этими KPI....
Народный контроль
21.03.2019 15:55
Если счетоводы вывели даже среднюю зарплату на заоблачную высоту, то уж этот самый * на раз. Главное - не ошибиться с единицей измерения, чтобы не получилось, по обыкновению, в рублях или литрах!
Сизый
21.03.2019 16:01
Понты корявые
ДОЦЕНТ
21.03.2019 16:05
KPI (КПД)! КТО - ТО ЗА РАЗРАБОТКУ ЭТИХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ЗАЩИТИЛ ДОКТОРСКУЮ. ЧТОБЫ ОЦЕНИТЬ ЭФФЕКТИВНОСТЬ РАБОТЫ ЧИНОВНИКОВ, НЕОБХОДИМО ВЫСЛУШАТЬ МНЕНИЕ ЖИТЕЛЕЙ О СОСТОЯНИИ ДЕЛ В ОБЛАСТИ (ГОРОДЕ) В ПРЯМОМ ЭФИРЕ. ВОПРОС И ОТВЕТ НАПРЯМУЮ ОТ ГУБЕРНАТОРА ИЛИ МЭРА.
гыгы
21.03.2019 16:07
Проблема только в том что, заполнил kpi и сам же его отдал.
Еще комментарии
Используя данный сайт, вы даёте согласие на обработку файлов cookie
подтвердить