Предпринимателей продолжают наказывать за слишком низкую зарплату работников

В трех очередных торговых предприятиях Липецка обнаружены грубые нарушения трудового законодательства, в основном – слишком низкая зарплата сотрудников.

В итоге государственный инспектор по труду составил документы, на основании которых будут приняты меры административного реагирования.

Напомним, что в Липецкой области региональным соглашением с января текущего года для работников установлен минимальный уровень заработной платы в размере 10740 руб. Среднеотраслевая заработная плата в торговле (за январь – апрель 2017 года) 20749 руб. Если работодатель платит меньше, то его подозревают в том, что часть вознаграждения он выдает в конвертах и тем самым уходит от налогов. При этом некоторые бизнесмены платят официально даже меньше минимальной зарплаты.