Общество

08.05.2021 16:59

Молодых чиновников научат креативно мыслить и контролировать эмоции

Молодых чиновников научат креативно мыслить и контролировать эмоции

Управление делами администрации Липецкой области объявило конкурс на организацию образовательных курсов для молодых государственных служащих. На серию тренингов готовы потратить до 926 666 рублей.

Молодых чиновников ждет цикл образовательных мероприятий, который включает в себя стратегическую сессию, тренинг на командообразование, тренинги «Эффективные коммуникации», «Креативное мышление» и «Как понимать, распознавать и контролировать собственные эмоции», воркшоп «Индивидуальный план развития», дизайн-сессию,форум, а также повышение квалификации по программе «Экономическая и финансовая безопасность в условиях цифровой экономики».

Молодые чиновники будут проходить курсы с момента заключения контракта по 30 сентября 2021 года. Образовательные блоки рассчитаны 70 человек. Форум планируют провести до начала осени. Молодых чиновников будут не только учить за счет областного бюджета, но и кормить. В документации к тендеру есть примерное меню для участников форума:

- завтрак: масло сливочное (10 г), сыр (25 г), каша рисовая (300 г), какао с молоком (200 мл), батон нарезной (100 г);
- обед: салат из свежих огурцов (100 г), суп из овощей со свининой и сметаной (300 г/15 г/5 г), жаркое по-домашнему (250 г), компот из сухофруктов (200 мл), хлеб ржано-пшеничный (100 г);
- ужин: салат из капусты с маслом растительным (100 г), рыба припущенная (100 г), соус белый основной (50 г), картофельное пюре (200 г), сок (200 мл), кефир (200 мл), хлеб/батон (50 г).

Определение подрядчика запланировано на середину мая.

Комментарии (141)

комментарии обновляются
Написать комментарий
Как гость
Нажимая на кнопку "Опубликовать", вы соглашаетесь с правилами.

БАБАЙ

10.05.2021 23:14
А почему не провести дистанционное обучение? Деньги налогоплатильщиков можно потратить более рационально. Организация питания, а особенно ужина - полнейший моразм.
ответить

Гость

10.05.2021 21:22
Лучше бы новую команду на другие тренинги записали по повышению квалификации профессиональной, дорожников по профилю дорожной деятельности, ЖКХ по профилю коммунальное хозяйство, водоснабжение, и прочее и плюс к этому ещё и юридическая грамотность
ответить

Гость

10.05.2021 20:20
А судьи кто? Извините, преподаватели? Кто там читает, на этих курсах- то? Тот, кто и тремя курицами не руководил? Все это пустая трата времени и сил. Совершенствоваться надо в профессии , а управленцем нужно родиться. Если не дано, то хоть что курсов пройди- не поможет. Организаторские навыки- это врожденное, а профзнания и опыт- приобретённое, кругозор, аналитическое мышление , интуиция, основанная на опыта. На опыте, дорогие мои! А опыт нужно нарабатывать гораздо ранее того, как пришёл на работу в администрацию.
ответить

Доктор с Тракторного

10.05.2021 11:18
Не поможет . Умных туда не берут .
ответить

писаки

09.05.2021 22:17
Один кретинизм
ответить

Колян

09.05.2021 21:22
А нельзя ли предусмотреть для чиновников такие тренинги: "Как жить на зарплату и не воровать", "Что значит слово "работать"", "Как заставить себя понимать, что народ - не быдло, а работодатель" и т.д.
ответить

Сергей V

09.05.2021 20:53
Сколько дурака не учи, он все равно шубу в трусы заправляет!
ответить

Ч

09.05.2021 16:56
" 9мая " , это так и , точка !
ответить

9мая

09.05.2021 16:41
Если их в семье, школе, институте не смогли сделать думающими, порядочными и честными людьми, ничего уже не получится путного из них.
ответить

Никол

09.05.2021 14:45
А отправить на предприятия их не пытались? Ну чтобы "молодой чиновник" из управления дорог и транспорта месяца 2 поработал в автоколонне? Или из управления сельского хозяйства в КФХ? Или из управления ЖКХ в управляшку? Причем заместителем руководителя. Чтобы решения тоже принимал. А то сидят такие "креативные" и пытаются принимать решения, а что на земле происходит ни сном, ни духом. Предлагаю такую практику.
ответить
Еще комментарии