Сегодня в Липецке: самые высокие зарплаты марта, начальство бесит в зумерах безответственность и разгильдяйство

Потеплеет


Отключение воды

С 10:00 и до окончания ремонтных работ перекроют холодную воду на улицах Инженерной, 3, Спиртозаводской, 1, 3, 4, 5, 9а, 10, 11, 12; на площади Мира, 1, 1а, 1б, 1г, 11в.

Большое отключение воды начнётся в 17:00. Расстаться с комфортом придётся жителям Сокола и района Цемзавода.

Отключение света


Пробки

Следить за ситуацией на дорогах помогут «Яндекс-карты» или аналогичные приложения. Если вовремя по ним сориентироваться, то почти всегда можно объехать пробку.


Юный пианист-виртуоз

21-летний уроженец Ставропольского края выигрывал немало российских и международных конкурсов. На его счету победы в V Всероссийском телевизионном конкурсе юных талантов «Синяя птица» (2018), первая премия XVII Международного Конкурса имени П. И. Чайковского (2023) и т.д.

Народный ансамбль


Вход свободный.

Театр


Лёгкий и эксцентричный комедийный сюжет в духе культового «Ревизора». Действие происходит в провинциальной гостинице. Администратор выгоняет из женского номера молодого человека, при этом оскорбляя и унижая его. Между мужчинами завязывается потасовка. Хозяйка номера, симпатичная молодая девушка, в свою очередь, не меньше возмущена поведением хама-администратора.

Изнанка театра

Вы можете познакомиться с секретами сценического мастерства, узнать много нового о любимом виде искусства.

Вечер импровизации

Трое актеров под управлением импровизационных обстоятельств создадут уникальные сцены, которые заставят вас смеяться до слез.

Горячие вакансии марта

Юрист может заработать от 100 тысяч рублей, слесарь – примерно такую же сумму. Эксперту по осмотру недвижимости и инженеру-конструктору готовы платить от 80 тысяч рублей.

«Всё хорошо, если бы работать умел и начальству не тыкал»

SuperJob задал вопрос работодателям, что их больше всего раздражает в молодых сотрудниках компаний.

13% взрослых серьёзных людей бесит привычка молодёжи легко и часто менять работу. 12% отметили необязательность и недисциплинированность; 8% - нежелание молодежи работать. 7% возмущены завышенными зарплатными ожиданиями. 6% эйчаров считают молодых сотрудников излишне амбициозными. Капризность, требовательность и нежелание учиться раздражают каждого двадцатого HR-менеджера. По 2% кадровиков отмечают у представителей поколения Z молодого излишнюю чувствительность к критике, несоблюдение субординации и некачественное выполнение задач.

Дорогие липчане! Рабочая неделя в разгаре, но не нужно забывать о новостях. Жителям Липецкой области сделать это просто: на GOROD48 вы найдёте всё самое необходимое и можете быть уверенными, что с нами не пропустите ничего интересного и полезного. Ждём вас на сайте снова и снова. До встречи!