Лауреатом в номинации «Реализация социальных программ» стала Липецкая городская энергетическая компания

Сегодня в администрации Липецка состоялось награждение победителей ежегодного городского конкурса «Коллективный договор, эффективность производства – основа защиты социально-трудовых прав граждан». 

Лауреатом в номинации «Реализация социальных программ» стала Липецкая городская энергетическая компания. Конкурсная комиссия отметила, что ежегодно около 300 работников компании и членов их семей проходят оздоровление в санаториях и домах отдыха, оплачивая при этом всего 10-35% от стоимости путёвки. Всем желающим предоставляется возможность для занятий физкультурой и спортом – компания оплачивает посещение бассейна и спортивного зала. В связи с рождением ребёнка оказывается единовременная материальная помощь в размере 5000 рублей. Работнику, находящемуся в отпуске по уходу за ребёнком в возрасте до 1,5 лет, выплачивается ежемесячная материальная помощь по 500 рублей, а от 1,5 до 3 лет - по 1000 рублей. Дополнительные отпуска, материальная помощь предусмотрены в компании в связи с началом учебного года (родителям первоклассников), при регистрации брака и в других случаях.

Наряду с ЛГЭК лауреатами в номинации «Реализация социальных программ» стали металлургический завод «Свободный сокол» и завод «Железобетон».