Искать:
19
Четверг, 19 января 2017 г.20:03
Авторизация
Для входа используйте аккуант любого из сайтов:
Логин
Пароль
Забыли пароль?
Или войдите через социальные сети
Еще не зарегистрированы ни на одном из сайтов? Зарегистрироваться
Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:

Фактом авторизации, Вы принимаете условия Пользовательского соглашения и даете своё согласие на обработку персональных данных, в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 года №152-ФЗ «О персональных данных», на условиях и для целей, определенных Политикой конфиденциальности.

В профессиональном мастерстве соревновались разливщики стали НЛМК

Рекомендую
0
15 ноября 2016 г., 09:28
890
Изменить шрифт
В профессиональном мастерстве соревновались разливщики стали НЛМК

Новолипецкий металлургический комбинат (входит в Группу НЛМК) организовал профессиональный конкурс на звание лучшего разливщика стали, в котором приняли участие 64 работника сталелитейного производства.

Конкурс состоял из трех этапов. Первый этап проходил на рабочем месте без отрыва от производства. Участникам необходимо было осуществить разливку стали в ручном режиме так, чтобы не получить отклонения от контрольных границ колебаний уровня металла в кристаллизаторе.

35 лучших по итогам первого этапа конкурсантов приняли участие в следующем этапе конкурса - теоретическом. В ходе второго этапа они демонстрировали знания основ технологического процесса выплавки и разливки стали, а также отвечали на вопросы о системе менеджмента качества, охране труда и промышленной безопасности, организации и нормировании труда, промышленной экологии.

На заключительном этапе 16 лучших конкурсантов приняли участие в собеседовании с членами жюри конкурса. В итоге по наибольшему количеству баллов определили победителя и призеров, их наградили дипломами и денежными премиями. Поощрительной премией отметили и лучшего молодого специалиста.

Наряду с корпоративными конкурсами в рамках непрерывного профессионального образования работников на НЛМК действуют программы повышения квалификации, обучения работников на дополнительные и совмещаемые профессии и др. Ежегодно более 45% работников комбината проходят переподготовку, обучение на вторую профессию, повышают квалификацию на специализированных курсах, образовательных семинарах и конференциях.

Теги новости: конкурс
Система Orphus